Μια εταιρία μπαλέτου συνάπτει χορευτές σε διάφορα επίπεδα και πολλές εταιρείες μπαλέτου χρησιμεύουν επίσης ως σχολές μπαλέτου. Αυτά τα ινστιτούτα μπαλέτου προσκαλούν τους πιο ταλαντούχους νέους χορευτές να εκπαιδεύσουν μαζί με άλλα μέλη που πρέπει να παρακολουθήσουν οντισιόν για να συμμετάσχουν στην επαγγελματική περιοδεία.

Χαρακτηριστικά, μια εταιρεία μπαλέτου στις Ηνωμένες Πολιτείες προσφέρει πέντε βασικές θέσεις για τους χορευτές που συμμετέχουν σε ακρόαση για ένα μέρος, οι οποίες αποτελούν μια ιεραρχία στην εταιρεία όσον αφορά τα σόλο και την κριτική: οι διευθυντές ή οι ανώτεροι υπάλληλοι, οι σολίστες, οι κορυφαίοι ή κατώτεροι σολίστες), το σώμα του μπαλέτου (καλλιτέχνες) και οι καλλιτέχνες χαρακτήρων.

Οι περισσότερες από τις συμβάσεις για αυτούς τους χορευτές εταιρειών ανανεώνονται σε ετήσια βάση, αλλά οι χορευτές δεν έχουν την εγγύηση ότι θα διατηρήσουν τη θέση ή την κατάταξή τους στην εταιρεία. Αυτό ισχύει ιδιαίτερα στις Ηνωμένες Πολιτείες, όπου οι περισσότερες εταιρείες περιοδεύουν μόνο τις συμβάσεις έως 40 εβδομάδες, και στις περισσότερες περιπτώσεις, οι χορευτές πρέπει να οντισιόν για να παραμείνουν στην εταιρεία από μια περιοδεία σε μια εποχή.

Θέσεις σε επαγγελματικές εταιρίες μπαλέτου

Όπως αναφέρθηκε, η κορυφαία θέση στις περισσότερες εταιρείες μπαλέτου των ΗΠΑ είναι οι διευθυντές ή οι ανώτεροι υπάλληλοι. Αυτοί οι χορευτές έχουν πρωταγωνιστικούς ρόλους και είναι οι ακρογωνιαίοι λίθοι των εταιρειών μπαλέτου τους, αν και εμφανίζονται συχνά και στις εμφανίσεις άλλων εταιρειών ως φιλοξενούμενοι αστέρες.

Οι σολίστες σε ένα σόλο χορού εταιρίας χορού και συχνά μαθαίνουν τους κύριους ρόλους ως understudies, περιστασιακά εκτελώντας τους όταν ο κύριος πρέπει να χάσει μια επίδειξη. Ορισμένες εταιρείες έχουν ανώτερη ή πρώτη θέση σολίστ, που γενικά προορίζονται για τα άνοδο της αστέρια της εταιρείας.

Οι επόμενες δύο τάξεις - κορύφες και σώμα του μπαλέτου - είναι αλληλένδετες καθώς οι κορύφες είναι μέλη των κατώτερων στρατιωτικών μπαλέτου που έχουν προωθηθεί λόγω του ταλέντου τους. Οι Coryphées συχνά λαμβάνουν σόλο κομμάτια, αλλά συνήθως συνεχίζουν να χορεύουν ως μέλη του σώματος μετά από κάθε σύμβαση.

Στο χαμηλότερο επίπεδο της εταιρείας, το σώμα των μπαλέτων, ή οι καλλιτέχνες, παρουσιάζονται σε συναυλίες ως χορευτές. Επειδή πολλά κλασικά μπαλέτα απευθύνονται σε μεγάλες ομάδες γυναικών χορευτών, το σώμα του μπαλέτου για τις περισσότερες εταιρείες των Ηνωμένων Πολιτειών αποτελείται συνήθως από πολύ περισσότερα θηλυκά από τα αρσενικά. Οι χορευτές σε αυτή την τάξη επίσης παραμένουν συνήθως σε αυτό το επίπεδο για ολόκληρη τη σταδιοδρομία τους.

Οι καλλιτέχνες χαρακτήρων είναι το τελικό επίπεδο της ιεραρχίας των εταιρειών μπαλέτου, παρόλο που οι χορευτές αυτοί συχνά ξεπερνούν τα πάντα εκτός από τους διευθυντές. Αυτό οφείλεται στο γεγονός ότι αυτοί οι χορευτές συχνά γίνονται σεβαστοί ανώτεροι υπάλληλοι μιας εταιρίας που εκτελεί ρόλους που απαιτούν πολλή δράση και εξειδικευμένο χορό. Ένα παράδειγμα ενός ρόλου καλλιτέχνη χαρακτήρα είναι η νοσοκόμα στην κλασική Ρωμαίος και Ιουλιέτα.

Υποστηρικτικό Προσωπικό Εταιρειών Μπαλέτου

Μαζί με την ιεραρχία των διαθέσιμων θέσεων χορού, οι εταιρίες μπαλέτου απασχολούν επίσης ένα αριθμό βασικών στελεχών που είναι απαραίτητα για την καθημερινή λειτουργία των παραγωγών. Μεταξύ αυτών των θέσεων προσφέρονται καλλιτεχνικοί διευθυντές και βοηθοί καλλιτεχνικών διευθυντών, μπαλέτο και ερωμένες, ρεπετιτέρ, χορευτές και χορογράφος.

Επιπλέον, οι μουσικοί διευθυντές εξυπηρετούν μικρότερο ρόλο στις εταιρείες μπαλέτου απ 'ό, τι σε όπερες λόγω της έμφασης στον χορό αντί της μουσικής στις παραγωγές αυτές. Ακόμα, αυτοί οι μουσικοί διευθυντές προσλαμβάνουν ανεξάρτητους αγωγούς για να οδηγήσουν την ορχήστρα για παραστάσεις.

Τέλος, τα διευθυντικά στελέχη, συμπεριλαμβανομένων εκείνων που ασχολούνται με τη λογιστική, το μάρκετινγκ, τις προσωπικές σχέσεις και την εφοδιαστική, είναι επίσης απαραίτητα για τη λειτουργία εταιρειών μπαλέτου. Οι δημιουργοί, οι κατασκευαστές, οι κατασκευαστές, οι σκηνοθέτες και οι σκηνοθέτες παίζουν επίσης ρόλο στις περισσότερες παραγωγές.